“月薪5500元，对我这个收入菲薄的村庄家庭来说，是一个不敢幻想的数字。”正在广东泰琪丰电子有限公司质检车间检测精细电路板的韦善栌，言语间满是慨叹。这位来自广西大化瑶族自治县大化六也乡豆也村的一般农家子弟，是大化职校22级工业机器人使用技术班的结业生，凭仗工作教育习得的厚实技术，入职仅半年就获评公司“月度优秀员工”。

　　韦善栌的“好作业”，正是深圳宝安区与广西大化瑶族自治县粤桂协作效果的见证。从前，大化长时间受困于“职教弱、技术缺、作业差、增收难”的恶性循环。安身粤桂协作战略部署，深圳市宝安区与大化跳出传统劳动力搬运思想，立异构建“职教筑基强技术、作业提质稳增收、飞地赋能促长效”三维协作系统，推进膂力型人力资源向技术型人才转型，书写了东西部协作亮眼答卷。到2025年11月，两地累计培养瑶乡职教学子607人，带动3000余人次劳动力安稳搬运作业，脱贫劳动力安稳作业率超90%。

　　“从前职校招生要挨家挨户做作业，现在家长自动送孩子来报名。”大化工作技术学校校长卓良福的慨叹，背面是两地以职教为基的精准施策带来的深入革新。依托“粤桂高质量职教作业联盟”省级渠道，宝安联动8家东部院校企业与大化深度协作，开设电子电器使用与修理、工业机器人使用技术等5个特征专业，兴办8个“东西部协作班”，完结“专业跟着工业走、人才跟着岗位走”。

　　大化职校更重视文明引领、铸魂育人，依托组团式教育帮扶单位我国大唐集团有限公司，坚持每年举行一次“劳模工匠进学校”活动，让劳模精力扎根学校。

　　本年秋季学期开学，全国劳模刘丰扎根水电一线余年、扛住藏区缺氧应战援建电站、率队82天啃下700MW机组大修“硬骨头”的业绩，让千余名学子热血沸腾。“刘丰的劳模底色一向提示我在三维建模和数控编程中精雕细镂。”这正是这一场宣讲带给学子黄倩的牵动。

　　在校长卓良福的带领下，黄倩与教师蓝天然一同在2025第九届“一带一路”暨金砖国家技术开展与技术立异大赛“首届机械产品数字化规划与制作”全国总决赛中双双摘金，成功晋级2026年摩洛哥国际总决赛。

　　凭仗粤桂协作的春风，2024年7月大化职校揭牌树立广东省工作教育双师型卓良福名师作业室、广东省劳模和工匠人才卓良福立异作业室（子作业室）。这位在工作教育范畴深耕多年、自带“劳模”光环的校长，跨过山海从广东来到大化职校，成为全校师生的身边典范。

　　备战全国总决赛期间，卓良福亲身挂帅，统筹拟定练习计划并全程陪练，师生们则抛弃假日关闭练习，直面“4小时完结减速器数字化规划、CAE剖析等五大模块使命”的苛刻检测。

　　此外，宝安区还遴派主干师资驻点帮扶，经过演示授课、技术比赛辅导等行动提高教学质量。现在该校学生团队已斩获各类技术大赛奖项共40余项，31人经过职教高考升入本科院校。

　　现在，大化职教开展完结“从弱到强”的跨过，职校重生人数从2022年的1200人，到2025年的1600人。

　　从前，像韦善栌这样的山区学子，遍及面对“作业信息不对称、优质岗位获取难”的窘境。为破解这一痛点，以及异地作业权益保护难等问题，两地在宝安区树立“大化瑶族自治县人力资源飞地”这一作业服务前哨（以下简称“飞地”），整合300余家重点企业资源，树立“三库联动”机制，经过“宝作业”系统完结人岗智能匹配。2024年10月，尚处于实习阶段的韦善栌，就在“粤港澳大湾区企业专场招聘会”上，凭仗优异的专业体现和厚实的技术功底，成功经过广东泰琪丰电子有限公司的初筛。

　　飞地更牵头推广“订单培养”形式，深圳市携创高档技工学校联合企业开设的“华为供应链订单班”，将企业技术规范植入课程，学生结业后可直接入职。一起，粤桂职教培养计划在作业服务环节完结全链条赋能，树立“大湾区企业定向运送”机制，从工作规划辅导、岗位匹配引荐到岗前专项训练，为结业生供给“一站式”服务。经过质量检验规范、企业生产流程、职场交流技巧等“岗前强化训练”，韦善栌快速完结了从“学生”到“职场人”的人物认知改变，2025年6月结业后顺畅入职。

　　为进一步提高作业质量，飞地联合企业培养“大化焊工”“瑶乡洁妈”等劳务品牌，并拟定规范化技术认证系统。“参与特种作业训练班并获得熔化焊接与热切割作业合格证后再上岗，月收入达1万多元。”借着“大化焊工”劳务品牌的培养春风，苏宏茂已从旧日的一般务工者蜕变为技术主干，在广东中山工地路桥工程岗位上稳步扎根。

　　到现在，飞地累计发掘优质岗位3200余个，精准匹配成功800余人次，用全链条服务让务工者“作业安心、日子暖心”。现在，瑶乡学子在大湾区作业月收入达4500-7000元。

　　粤桂协作的更深层次价值，在于完结人才反哺家园开展。为此，宝安大化人力资源飞地专门树立“人才回流服务窗口”，树立技术人才库，精准对接本地工业需求安排返乡创业。“本年15名在宝安的技术主干返乡，8人担任本地企业技术主管，7人投身村庄工业。”大化人力资源和社会保障局负责人韦岸亚介绍道。

　　飞地还联动大化金融部门供给创业帮扶，累计帮忙35人请求借款1200万元，带动200余人作业，完结“一人创业、一群作业、一乡获益”的杰出效应。现在，5.14万名脱贫劳动力安稳作业，带动家庭年增收4万元以上，宝安大化人力资源飞地已成为粤桂协作“样板载体”。

　　“从前做零工、摆地摊，一个仅1000多元，现在月薪6000元，真的很感谢粤桂协作带来的技术训练，让我有了安居乐业的本事。”在深圳市做家政服务的广西大化瑶族自治县荣华社区脱贫户韦英胜在电话中笑着说。从旧日缺少技术的务工者，到现在凭着《抚育证》《护理证》上岗，从“输出膂力”到“人才赋能”，宝安与大化促进的“职教筑基—作业赋能—人才反哺”三维打破，构建起“培养—作业—赋能—回流”的良性循环，为东西部协作供给了“人才共育、服务共促、开展共赢”的生动典范。在粤桂协作的春风里，瑶乡复兴的路途正越走越广大。（工人日报客户端记者 庞慧敏 徐潇 通讯员 韦哲）

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